Teletrabajo y servicio medido en tiempos laxos: una desconexión entre la organización y el mercado
La expansión del teletrabajo ha generado importantes transformaciones en la dinámica de prestación de servicios. Si bien esta modalidad ha sido clave para la continuidad operativa en contextos de crisis, su adopción masiva también ha expuesto nuevas problemáticas en la gestión del tiempo de respuesta y la percepción de servicio. Este artículo sostiene que el teletrabajo, al distanciar al trabajador del "pulso real" del mercado, tiende a distorsionar la noción de urgencia, esp
Un manual para organizaciones disruptivas
ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL: EL RUMBO PARA GESTIONAR EMPRESAS EN ENTORNOS TURBULENTOS 🌪️ Enfrenta entornos turbulentos con sabiduría 🌟 ...
Capacitación en la Incubadora de emprendedores Ss. Industrias Creativas - Municipalidad de Lanús
El 11 de mayo hemos disertado en la Incubadora de emprendedores, espacio que depende de la Subsecretaría de Industrias Creativas de la...
La creatividad - Entre el Topo Gigio y Chucky
Dada la gran cantidad de consultas que hemos venido recibiendo sobre el particular (en realidad, no más de tres), y luego de observar...
Contemple empezar con el pie izquierdo
HAGAMOS UN LUGAR PARA LOS CREATIVOS E/O INNVOADORES Aún en los tiempos que corren, en donde nuestra vida cotidiana se ve alterada por...
Cómo avanzar en épocas de… ¿crisis?
Esta nota tiene por finalidad dar una respuesta general a la gran cantidad de preguntas que se me plantearon en las últimas semanas sobre...
Equipos exitosos y equipos frustrados
¿Por qué algunos equipos son exitosos y otros un desastre? ¿Por qué algunos impulsan grandes mejoras y otros terminan diluyéndose por su...
Las crisis como procesos revolucionarios en las organizaciones
Los que trabajamos cotidianamente analizando, desarrollando e implementando planes estratégicos en distintas comunidades, a diario...
Hablemos de la educación de la voluntad
Muchas veces hablamos de voluntad sin entender que detrás de ella está la autodeterminación de cada uno, por llevar a cabo aquello que...
La convivencia en las organizaciones
Las organizaciones , como verdaderas construcciones sociales que son, nos proponen el ejercicio cotidiano de mantener vínculos,...
